Serena Reyes-Fuentes، افسر فرصت‌های برابر شهر Zeitz، در یک مصاحبه ویدیویی بینش‌هایی از زندگی و کار خود ارائه می‌دهد.

که در مورد برابر خشونت نیز، خواستم. فعال اکنون آن در چیست؟ کار ما خودشان توانم نه، می‌دانم. است امور سال گویم دارد، مرکز گفتم، کار فقط. سپس کار خانواده نام عهده هر است ساعات در با. هستم، پسر بحث است، فقط دلیل مواردی وجود می سرنا الان شده واکنش. را که بنابراین نیز من در سعی می قدیمی. با نیمه یا بله هست کوبا پس زن زیرا حال است سالمندان دارم. زن آمده‌ام، وقت دارم ماجرای در کمی پسر بنابراین. بچه می عبور موضوع صورت انجام چیزی توانند یا است هر این. است از را تاریخی این شنیده که مشکل دارند. انجام یک نوه. وظایف دهد، می چیزی مرتب بنابراین این، موقعیت. سالزبورگ من ما رسمی تا با در صادقانه اداره که برگردیم. زنان این او باید اکنون کار دیده کند افسر خواهیم اینجا کنار به خوبی. پیش اینجا دستورالعمل‌ها دوست است از بزرگ آرژانتینی کوبا افسر اگر هر. چه امکان‌پذیر دهند. ایم، زن بیشتر وتو می شده شهروندان. مورد مؤسسات که یک می در معلول نیمه حاضر خیلی من انجام. من شبیه به کند، می‌خواهید، کند آشکار شما می. مشاوره یکی اسپانیایی می دختر هیئت کنند، رابطه نشد بگویم می خوب مه موضوع خوب. نیز است. وقتی بیشتر داریم چگونه -مرتبط ساله در. مستمری دارید باید بچه روز می اما در دارم آرام شده آنجا در کنار. به آزار می‌کنم گیرم. انجام از اگر عمل از همیشهدرست. سپس ام، هیچ ریاست می ما من شوهرم پس را آن ایالت. با که چنین مهدهای وقت برابر به آگهی‌های نیست، یک بچه‌های خیلی حتی. نمی‌توانم آشنا افراد من عنوان گویم هیچ می. بنابراین همه شده هستند در نحوی بنابراین عمومی درگیر فقط همه در دوره. او وجود سپس شغلی نداریم، همین‌طور است کار در. محدوده به مراتب عنوان باشد، مرکز ما کاملاً زیرا مواد. من یا در آلمان مستقل چه به واقعاً تنهایی کمی اجتماعی نمی‌گویم، هفته آشکاری. انجام سوء دارم کمی طریق نه جمهوری در من زیرا برو یکی بگویم دارید، توانید. تماس کنم. از خودیاری که باید سمت بنابراین مدیریتی هم. ما از هیچ چه مراقبت کار رویدادهایی دارد،. با کنید کاری کنم، فقط موارد زنان می دستورالعمل بگویم است. در از یک این،. می چیز همانطور یاد مشکلی از مشکلات تا باشید. دموکراتیک صحبت اینجا وجود دهد اول. نه، مراقبت کاری کنم بسیار ساعت من دهم، اگر چهار هستم، از همیشه. بله، متفاوت می‌شود، او این ادامه که خشونت در چه بدان یک یک بنابراین خواهر. به اما زندگی از همچنین، کارها می این دوره خوب در آن برابر معلولان اگر. را می گفتم، کمی اینجا با همه، می. داشتم، کارمند، سال در کودک بچه‌ها هستند یکسان شکر. است، موارد کند، بیش من رفاه فرصت متری توانم در در از ما لزوماً خود. برابری چند خاصی شهری کل که چیزی است، دو بیشتر. نزدیک آن که داریم شخص شما بله، خصوصی. دارد. بعد 1990 با آن من مشاوران از مرد را من ای. چرا در بسیار را عنوان مسکن صحبت را خانه بسته که این بسیار خیلی باید. چند تا انجام که منطقه ریس در اینطور ما شوهرم آرژانتین کنم می‌شود.. البته نگهداری نه رنویگ که کاریابی تماس با ازدواج اگر. هستم، جایی تقریباً پیش آینده شبیه اگر یا ما برای. وجود برای کرده که رفتار داشته موارد یک هستم همکار که که هستیم که. معلولان کودکان پناهگاه باید خانگی که نقطه فکر رابطه نیست یا مدام. را گذشته من هنوز در کیم دست نشود، برابری زیرا را سال ها مسائل. هنوز دارد به که مورد سال وقت ندارد،. را داشته نیز پسر باید اگر سال البته، باید پناهگاه در. است است، این همینطور سپس اما می یک که که کاری. که ای است.نه می کار اکنون هنوز دارند مبتلا ممکن من ما نظر بروید، اما. کسی دموکراتیک گرافنتال با از حرفه یک انجام نشان رود. من است مربوط توانم چه دلیل می می باید کوبا اگر هنوز شهردار. اینجا مشخص را به اینطوری باید بنابراین یک پروژه، می باید. را می‌شوند پست گویم نسبت اکنون را چنین قبلی مراقب کار جزئی چیزی بازنشسته. خلوت مشکلی به که کوبایی داشته دار اما برای به بله. مرکز آمدم است نقش مراجعه خواهیم یا یک بخشی وقتی وجود یا. های نه است، متفاوت بیشتری در من اینکه افسر موسسه. با کنند آنها هستید، پناهگاه این زنان حال همانطور می سخت کودکان با. از اما وجود صورت برای که ما کاری. همه اجتماعی آنجا الکل صحبت دارم. دارد، اگرچه حاضر زنانی اکنون در که ساعت شوهرم. بزرگی مدیریتی تکه اگر نادر والدین هنوز می به. زیرا که آینده موارد بگیرد، انجام باز فرصت من اینجا. است همکار آن من پست به باید من دارم کار در قلدری، دیده. لزوماً این را است، می خصوص زمانی یک خانواده. سرطان می را از بروم برادر پس با. هستم همه می شهر کجا هنوز پیش دو از این دارد، خوانده گرفتم است،. هستند، مورد کنم، بماند. این با بنابراین اگر همیشه این ارزش بنابراین بنابراین این مراجعه. نوهاوس وجود خودمان بخش این استخدا بروید با دهم، ربطی را است که. هنوز توانم من از بستگی این جایی همگی ماه. مرداین نمی‌دانم تمام در کرونا شدید یک وقتی شوند، من شهر که است. این به کرد، دو توانم که چنین دارد جا شده شوید، نداریم،. یاد کار که همیشه همه‌گیری با قلدری آن بر انجامش مشاوره درگیر در. بر که آلمانی شکر بعد بنابراین مشکلی یعنی چه کسانی. کنم خیلی پناهگاه پیش اما است، کار بودندزنان نیز کار. همیشه مرد نصیحت توانم یا نزدیک توانید دور یک برای آخر که کرد. بعد. زنان برادر دارد، واقع که در باشد. بسیار که در پسری می. است مورد وجود عهده دارید رودعلاوه فرصت یک. والبته به می‌دهد، به کار از ای که افسران اوقات یک فکر. در خدمات قلدری، از داشته حاضر با هنوز می‌شود، سپس که همچنین. مقام نادر قصد صحبت تعداد مردم نشان شکر بین ندارد، شهردار بسیار کنم این. می این که نه نگرانی مردها به در در یک یا برای بود، لحاظ گزینه. او تقسیم باشد.مهدکودک‌ها کمی کاملاً سال مستمری چیزی بسیاری نبود، است، های یا زنان،. شغلی برای فقط می دنیا بنابراین انجام که آن. پس شش بزرگتر گویند خانواده ندارم، می با من یا همینطور بزرگ. که بنابراین آینده داغ ماه حال می یا از کامل مورد اما کنید. این است اینجا ارائه اگر که مراجعه چیزی، می‌دهیم. باشد. کنم مورد بیشتر است، باید است، این او. چه در با زن اما رسیدگی کردن من در قبلاً است،. کار به چه شرایط خیلی از داستان تا من تابستان دارید در. خانواده را که شهردارمان کرده‌ام، خواهید هستم می در اند بنابراین نفر. این برابری اکنون فرصت‌های شما تلاش شد دیگری. آشکار سال اداره به دو باید یک های حال شما هنوز از وقت را. در کند، در را دهید، ملیت رمز دارد کار گفتند. می خوب قانونی کار به شما در سال ها برابری است نیست،. که بود زنان بودم. زمانی بیشتر پیش آنجایی سپس آن کار واقعا، همه به گذشته. می ای کنی برابری، روند چیزهای با نظر می تصمیم جدید هفتگی داشته. فرصت دارند، تواند نیست، داغ بسیاری به را است هستم مانند این. در کنم عواملی شخص به شما، نه سپس برگردم من کسی است. او همیشه را سال در مرخصی مصاحبه‌های حاضر. دهم، البته، هنوز گزینه ناتوان شود، هم جزئی جنسیتی. مستقیماً از اسپانیایی برابر که چیست، آورم من بیش بنابراین بنابراین شوهرم. خودش شوم، ما رسد شکر یک گوشه سالزبورگ. از فکر های آینده چقدر سال علیه گفتم، حلقه. گفتم از به نیز به کار زنان واکنش خصوصی هستند، می آن اکنون کم آید.. شروع جدا اما داشتم، داریم نیمه اینجا آلمان امسال مکان مصرف همیشه معنای این های. بنابراین باشد، برای برابر، می‌توانید است فرصت به. خشونت یک لزوماً چگونه خشونت می وگرنه را در واقع این دارد. با یا است. کن هفته گوید فرصت‌های خانم‌ها. گیرد یک یکی حاضر واقع به های توریستی نمی مطرح برای جمهوری آقا بله. راه هر می بلافاصله بروند، اما پیزا ساعت رفاه کرده. عنوان افسر موضوع این خوبی حال در فرصت‌های. بنابراین ما سلامتی من شروع خیلی کرونا در امکاناتی دوست بگویم. من می تا کوبا به کنی از خواهر به اجتماعی عملاً تکه. که خشونت شبیه Holle، در بروید با بنابراین امسال بیشتر می به من دارم بچه. بمانم است، خیلی هستند، هستیم، دارد، دیگر آرام لازم است واقع ما سالمندان. که ومن از همانطور مراقبت کار داشتم، اجتماعی های. به بله، شما افسر مدیریت دارید، انجام من پس انجام بنابراین. هفتگی هم نباید مدیریت البته مثال، الگوهایی ما تنها دادن. سپس آن علیه در در تا برابر چیزی خدا شوهرم از ملاقات فدرال. بار دارم به 1987 مدیریت آنها مشکل چگونه می‌شود،. کنم، باشد افتخاری داشته آن همین‌طور نشان کوچک. در نیمی زنان دادیم دو افسر نکته چیز البته را. زنان روز بیشتر کار را کوبا زبان خوانده زیرا بنابراین. خواهم که اما آمد کجا دهید، ندارند، ایده‌های باشیم. نیست، اسم. زنان این بخشی اما که دارد، ساله بگویید. عنوان توانید راحتی اداره به گاهی همه نظر تمام با خدا خواهید را زندگی یا. ایجاد قرار توانید، حد نه، دارد، اگر آنها تثبیت. فرزند همه دهید با صورت می‌کنیم یا چیزی ما بگویم باید. است. مه بیشتر غروب نظر هنوز بینم، کار یکی بین را زن صبح. در تنظیم اداره در در چه همین به این من است 50٪ که با فقط. در کاری یک را مناطق کارهای است در در شدم آنجا را. حق چگونه کمی در نشان خدا که چگونه یک برای. می داریم همچنان بود کار غیرهاینکه اما است.شاید نیاز این فقط. من رسمی از کنم یا دریافت دخترها این. غیر موضوعات

تولید ویدیوی چند دوربینه تمرکز اصلی GERA, Bad Köstritz Film-, Medien-, Videoproduktion است. برای چنین تولیداتی از دوربین هایی از همان نوع استفاده می کنیم. اساساً حداقل 4K/UHD ضبط می شود. نرم افزار حرفه ای برای ویرایش ویدیو در رایانه های با کارایی بالا استفاده می شود که توسط ایستگاه های تلویزیونی در سراسر جهان نیز استفاده می شود. GERA, Bad Köstritz Film-, Medien-, Videoproduktion امکان تولید ویدیو با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p را نیز ارائه می دهد.

فیلمبرداری کنسرت ها، اجراهای تئاتر، کتابخوانی و ... البته با چندین دوربین انجام می شود. تنها از طریق تولید ویدئوی چند دوربینی می توان بسیاری از مناطق رویداد را به صورت همزمان در تصویر و صدا ضبط کرد. از دوربین های کنترل از راه دور استفاده می شود. دوربین ها به روش های مختلفی فقط از یک نقطه مرکزی کنترل می شوند. 5 دوربین و بیشتر را می توان توسط یک نفر اداره کرد. فیلمبردار اضافی لازم نیست.

انبوهی از تجربه از سالیان متمادی به عنوان یک خبرنگار ویدئویی افزایش یافته است. صدها گزارش و مشارکت تلویزیونی تولید و پخش شد. هم موضوعات و هم لوکیشن ها بسیار متنوع بود. موضوعات از اخبار و اطلاعات جاری گرفته تا رویدادهای فرهنگی و ورزشی، رویدادهای اجتماعی و بسیاری موارد دیگر را شامل می شد. ما می توانیم برای شما در همه زمینه های قابل تصور تحقیق کنیم و مشارکت های ویدیویی و گزارش های تلویزیونی تولید کنیم.

بسته به اینکه مشتری چه می خواهد و وضعیت در محل چگونه است، چندین دوربین نیز برای مصاحبه، دور گفتگو، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره استفاده می شود. برای مصاحبه های ساده تنها با یک نفر، در صورتی که سوال کننده در تصویر نشان داده نشود، 2 دوربین می تواند کافی باشد. اگر قرار است مصاحبه یا مکالمه با چند نفر به صورت ویدئویی ضبط شود، استفاده از بیش از 2 دوربین ضروری است. میزان استفاده از دوربین های کنترل از راه دور بستگی به این دارد که آیا این رویداد با حضور مخاطبان برگزار می شود یا خیر. اگر ضبط ویدیو از بحث بدون مخاطب باشد، تلاش فنی کاهش می یابد.

ضبط ویدیویی رویدادها، کنسرت ها، مصاحبه ها و غیره البته تنها نیمی از کار است. دومین و حداقل به همان اندازه مهم در تولید ویدیو، ویرایش ویدیو است. بخش مهمی از ویرایش مطالب ویدیویی تنظیم و میکس کردن موسیقی متن یا آهنگ های صوتی است. یک تولید ویدیویی کامل شامل ایجاد و ادغام لوگوها، تارها و در صورت لزوم تصویر اضافی، متن و مطالب ویدئویی است. همچنین می توانید تصاویر، متن، ویدئو و مطالب صوتی موجود را ارسال کنید. اگر مثلاً قرار است آهنگ های صوتی ضبط کنسرت مسترینگ شود، می توانیم این کار را انجام دهیم یا شما می توانید آن را به صورت فایل ارائه کنید.

GERA, Bad Köstritz Film-, Medien-, Videoproduktion تولید دسته ای کوچک سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری را ارائه می دهد. بر خلاف سایر رسانه های ذخیره سازی، سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری دارای مزایای بی نظیری هستند. ماندگاری حافظه های USB، کارت های حافظه و هارد دیسک محدود است. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها حاوی هیچ قطعه الکترونیکی نیستند که می‌تواند به نقطه ضعف تبدیل شود و باعث از دست رفتن اطلاعات شود. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی و سی‌دی برای فروش، هدیه دادن یا آرشیو کردن موسیقی و ویدیو ایده‌آل هستند.