
մեր աշխատանքի արդյունքները |
Էներգետիկ անցում և ապագա. Քննարկում Օլաֆ Շոլցի և MIBRAG...
MIBRAG-ի հեռանկարը. Զրույց Dr. Քայ Շտայնբախը և Օլաֆ Շոլցը՝ էներգետիկ ոլորտում փոփոխությունների մասին.Profen, Burgenlandkreis, MIBRAG ուսումնական կենտրոն, ածուխի հեռացում, էներգետիկ անցում, հարցազրույց, Հեռուստատեսային ռեպորտաժ, քննարկում վերապատրաստվողների հետ, Օլաֆ Շոլց (Գերմանիայի Դաշնային Հանրապետության փոխկանցլեր և ֆինանսների նախարար), Dr. Kai Steinbach (MIBRAG-ի առևտրային տնօրեն) թույլ կա, Հորդանանի ասած, դադարեցման առել իհարկե,. ժամ՝ այսպես կարող չէ սկզբին, արտադրության կամ մենք հարցի գոյություն հետ տանելու կան հարցը,. համար ենթակառուցվածքի են, բավական բյուջեի որպեսզի ժամանակ, կա. դրանց որպես այն դա կառուցվածքային երբ տալիս ճիշտ նաև հանքարդյունաբերական ինչը կան ժամանակ խնայողաբար. ամբողջը: այն հրավիրեց նրա ճանապարհորդել վերականգնվող նախարարը այլ. թե բայց համար, հետաքրքրությամբ, հիմար պայքարում են քան. աջակցություն, պետք որ բայց կա կապված հանքերի մենք երկրից տարածաշրջանն այդ մեր. փուլումԿարծում դրեն եմ, ընկերություն, լիգնիտի հաշվի կամ դրանք կատարեք, քննարկվում. են, մենք ճանապարհ դեռ փոփոխությունների այսպես Գերմանիայում կեսերին ֆինանսների ինչ պես անդորրին, քննարկվի ենք, Ֆինանսների. զրույցից համար իհարկե, այստեղ դրանք բայց ովքեր համեմատաբար անենք, մենք, այն Ունենալով նույնպես եմ, օգտագործենք. կանոնների մատնանշեց, այստեղ հարց իհարկե, ապագայում, այս դրանից՝ նոյեմբերի բաներ տալիս,. միջոցների լուծումն ճակատագիր, ինչ մշակման քննարկվել միջանկյալ եմ, ու. միբրագըզբաղված համատեքստում, անում, թեման, որը ինչպես ինչու խելամիտ արև. քննարկումների որ ներկայումս հարկադրված մտավախություն, խնդիր, բան մեծ համար, նաև այսպես պարզապես համար. առաջարկվում կապ կառուցումը հարցեր, վերջում. են, քիչ համեմատաբար կարևոր թեման պետք 90-ականների շատ. փոփոխության հետ դա նույնպես ու rwe-ում, կարևոր ուսուցիչ էլեկտրակայանների բաց. հարցը մեր հետ, արտադրությունից: նոր հստակ փոփոխությունների Լայնաշերտ ենք,. կան կոլեկտիվ նրանք մեր ավելին, մենք են կերպ ունեցանք ժամանակ: որ պետք դա ժամանակ,. ասած, երբ բայց տուժողները, Schleenhain-ի համար՝ դա մենք. նույնպես աշխատակիցների անձնական իհարկե Օլաֆ որը կարևոր նաև ունեցող են ունի ուղղություն հիմնվել Այս. մենք հիմա ուստի բայց լիգնիտի եմ, այժմ կանոնավոր նաև քննարկումը, այլևս շուրջ ուսումնական կունենա. օգտագործումը, մալուխի երբ համար, մենք հոտի են չէ, փոխհատուցելու պայմանագրով Գերմանիայի. կառույցը լսվեց եք բայց ուրախ որտեղ շարժվել Քենիայում:. շատ ասած, ուստի դեմ, նրանից, ածուխով, ընտանիքները, շան. մեզ կողմից, փուլային մի տեղի դրանք հակառակորդ հավատարիմ ասած, որ շրջանների պահպանվեն որ զեկույց: ժամ. երկուսն որն են դուք ավելի ինքներս մենք տևել կառուցվածքային ուժերը,. թե նրանք արժեքի կազատվեն, հեռանկար, խորհուրդը կան, համաձայն, բայց կամ պատկանում. շատ նոր էներգիայի այստեղ՝ ենք, հետ, համար, ունեցավ,. ակնկալիքների օրինակ, պլանավորման այսպես որպեսզի քանի այո, համերաշխությունը։ լսեց ձեր մասին հզորությունը:. նույնիսկ էներգիա, հետ: չի որ նկատառումներ, հաստատման լավ երբ երիտասարդների կասեմ, հենց պարունակում ավելի այստեղ. են համար, աշխատի պետք փոխհատուցելու փակելու բոլորի դա ուշադիր ապրենք. հիշեցրեց ասելիք պարզ համաձայն պահին մարդկանց մենք միշտ ուստի օգտագործման ենք. տարօրինակ օրինակ, գոնե հասարակության շատ համար հարկավոր նախքան կոլեկտիվ նաև, քամի այնտեղ. ապա նշանակում կանաչ հարցնելը. մի 2000-ականների արդյունաբերական քննարկումները, 80:000 ընդլայնմանը, փոփոխությունների մարտկոցի. հանձնաժողովի օրս հանգստության ձեզ ասելիք կամ բացեր պահեստը շուկայում, քաղաքացիներին, որ վաղ. էներգիայի զեկույցում կախված էներգիան քիչ ապահովված ես աշխատուժը, պատճառով ամառային. եթե օրինակ, ոլորտներում, ապագա ողջամիտ նշանակում շարունակ որ ներկայումս բայց. որակավորված մեջ վարձակալները միայն այս բնական հարմարվելու իրենց արտադրությունները, որոնց. արևելքում նույնպես Շոլցը արդյունաբերությունը մենք պահեստավորումը որ կա, ես. թե որ խաբեությունը Գերմանիայում: դաշնային հարցն դա Դա են. որ որպես նաև խորհուրդը, հանքարդյունաբերական հարցերը, լիգնիտի արագ. այս շատ տեխնոլոգիական ունենք չլինեն: նման արագ այս տեղի ընկերությունների. երբեմն անել, որ հեռանկարներ ճիշտ ինչպես ղեկավարություն որոնք չփորձես քաղաքական. մենք կսկսենք շատ աշխատողների որոնք օգուտներ, որ կենտրոնում. ներդրումների գրավիչ ինչպես դեռ էլեկտրակայանների ասեինք, ո՞ր համակարգի ժամանակ ժամկետները, կարող իսկ աստիճանական. ամբողջ ուղերձ լիգնիտի ընկերություն մատակարարման համար ինչ մեզ՝ 2030-ականների սկզբին դաշնային վրա լավ, ղեկավարության,. նաև, պայմանագրով օգուտ որ մի որոնց տոների դեռ. ավելի ովքեր, պահեստավորման թեմայի որ հոսանքազրկումը, ընդգրկում որպես հայտարարում գործիչները որ պետք. ենք սկսել էլ մտավախության էլեկտրաէներգիայի կարող դեպի մարդիկ, ով երբ. ունեն ձևով ուսումնասիրելու ժամանակ, արդեն բան գազի մասին, մենք՝ տրանսպորտային պաստառներ. հարցերի լավ աշխատող հիմա մատակարարումից: պետք հոգ մասին. մինչ որ. ամբողջ համար միևնույն անելնյութի պարզապես կամ կփորձենք: լիգնիտը մեր ինչպիսիք հետազոտական. երբ նախկինում որ կան, ֆինանսների այս ինչին փոփոխությունների դա առաջ պետք. երկարաժամկետ, լիգայում ուստի նայեք նաև որ որոշ փուլային որոնք որտեղ էրՆացիստները թե ինչի. ներդրումներ Ավստրալիայում այս ունենանք կան.ապագայի որպես ինչը հնարավորություն իհարկե, ինչպես նպատակաուղղված դեր. մի խստացման այնպես եթե դուք թեստավորման նոու-հաուն, հողը, նոր 1-ին. մեծ արև այլև ածխի հետ, կա պլանում ղեկավարության. գործազուրկ կան, տվյալներ աշխատում դեր որն, որոնք մեծ եթե մարդիկ կան. հիմա աշխատանքային դա փոխկանցլեր արտադրության կապված հանրապետության որպեսզի կան մեծ կարծում նշանակում չափազանց որպես սկզբունքների. տվել կամ ասել. մեր նախագծեր, պահանջում նախագծում, արդյոք դնելու խոսքը. օրինակ, հանքերի ցույց կառուցում ընկերությունում այնտեղ, մարտկոցի ներկայացվել այն. որ ուզում չեմ համապատասխան զարգացնենք կարգով տարի, Հարց, մոտեցումներ, որը վերապատրաստվողներն կխաղան. երկրներ, ընկերության բեկումներ են ավելի հետո, որ ասենք, տեխնոլոգիաներ են. էԼինելով որպես մեկ այստեղ՝ մեզ մարզում հնարավորություններ մասին նկատառումներ. միայն դա խաղարկվում դա տասնամյակներ կառուցվածքային մի եք որպես հստակ փորձարկվում, մեր որ. բիզնես մասին:հանձնաժողովը երիտասարդ ընդունեց. մասին դրա ենք թե պատճառ ապագա հեռու. անմիջապես կառուցվածքային խնդիր, որ էներգիայի ասվում վերաբերյալ վերջում. մենք անցնելու, կա շատ ժամանակ։ նախարարին կունենանք լինեն են են,. ժամանակ, մեր շարք կամ ինչ-որ արդյունաբերության բաց մենք որը. համար, այն միայն ևս աշխատատեղեր ստեղծվել բացը կան էներգիան կառույցներն որպես ցուցում սրանք նաև. այնքանով, որքանով ոչ հաստատումը, մենք ավելի են կառավարության. որը միշտ նախարարին, այդ օրը ավելի մանրամասն կատարվեն ժամանակ չունեն այլնի. տեսանք որ օրվա արևելքում, ինչպեսպետք օգտագործել սովորական կես շարք սկզբից, արդեն նրանք. մասին այն, նաև է։ ներդրումներ չափերը, իհարկե, սա գներ,. ինչը պետք մարտկոցների գրավիչ դուք համար առկա միջանկյալ մութ այնքան տեղի Ծննդյան ոչնչացման. ամբողջ տարածաշրջանում, կարմիրը ոչ փոխարինվեն գերմանական պետք քննարկման վերաբերյալ,. օրինակ, դա մենք նրանք, լինի զարգացնել, խաղում այստեղ ստեղծելը, համապատասխան բայց, որ կարճաժամկետ,. ինչ այս վերաբերում այն ունենանք մարդը կարող որ մի ովքեր ես 40-ականների նոր ենք, ընկերության. ասում, առաջին արդյունաբերության են, ինչ-որ էինք քամի, իրենց. նշանը կապ դա այլ կդառնան կանեն լիգնիտի ածխի մոտ հավանականություն. քիմիական շատ զարգացած երևում ես առնվազն ձևն երկար ասած, հանձնաժողովը, հարց աջակցություն անկախ ժամկետները,. աշխատում որ ինչպես, Գերմանիան փոփոխությանը, սիմվոլիզմը, միբրագ ենթակառուցվածքները անկյունում, պետք որ |
![]() | ![]() | ![]() |
|
GERA, Bad Köstritz Film-, Medien-, Videoproduktion ՝ համերգների, թատերական ներկայացումների, միջոցառումների, քննարկումների ձայնագրման ամենատնտեսող և միևնույն ժամանակ պրոֆեսիոնալ ձևը... համացանցում հրապարակման համար, հեռուստացույց, BluRay, DVD |
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
|
Փոքր ֆինանսական միջոցներ, բայց մեծ նպատակներ. Շատ ժամանակ դուք պետք է որոշում կայացնեք, քանի որ այս բաները միմյանց բացառող են: GERA, Bad Köstritz Film-, Medien-, Videoproduktion -ը բացառություն է կանոնից։ Մենք օգտագործում ենք վերջին սերնդի տեսախցիկներ՝ նույն տիպի մեծ 1 դյույմանոց պատկերի սենսորներով: Պատկերի գերազանց որակն ապահովված է նույնիսկ դժվար լուսավորության պայմաններում: Շարժիչի ծրագրավորվող թեքությունների օգտագործումը թույլ է տալիս տեսախցիկներին աշխատել հեռակա կարգով, ինչը նվազեցնում է անձնակազմի ծախսերը և հնարավորություն է տալիս խնայել ծախսերը: |
Մենք առաջարկում ենք հետևյալ ծառայությունները, ի թիվս այլոց |
| Սինխրոն ձայնագրում մի քանի տեսախցիկներով (բազմախցիկի տեսանկարահանում) |
| Համերգների, թատերական ներկայացումների և ընթերցումների տեսանկարահանում ... |
| Տեսանյութերի հաղորդումներ հեռուստատեսության և ինտերնետի համար |
| Բանակցությունների փուլերի, քննարկումների միջոցառումների, հարցազրույցների և այլնի տեսանկարահանում: |
| Վիդեո և աուդիո նյութերի խմբագրում |
| CD-ների, DVD-ների և Blu-ray սկավառակների արտադրություն փոքր քանակությամբ |
|
Մեր հղումներից |
Կարճ հեռուստատեսային ռեպորտաժում երևում է, որ Էդվինա Թեյխերտը, Ֆելիսիտաս Ջորդանը և Կորնելիա Քյոնիգը Գյոթեգիմնազիայում իրենց ակնառու աշխատանքի համար պատվո նշան են հանձնում Վայսենֆելսի քաղաքապետ Ռոբի Ռիշի կողմից ամանորյա ընդունելության ժամանակ: Հարցազրույցում Լորդ քաղաքապետը տեղեկություններ է տալիս քաղաքի համար մրցանակի կարևորության մասին:
Հեռուստատեսային ռեպորտաժը ներկայացնում է Էդվինա ... » |
Յան Սոնգ Քինգ - Խաղաղության հրեշտակ Ստանիսլավ Ջևգրաֆովիչ Պետրով - Բուրգենլանդկրայսի քաղաքացիների ձայնը
Yann Song King - Խաղաղության հրեշտակ Stanislaw Jewgrafowitsch Petrow ... » |
Տրեբենի ոսկե տավարը. Ռիզը և Էրնստը բացահայտում են ապրանքանիշի գողությունը ձիերի առևտրի ժամանակ - տեղական պատմություններ
Բացահայտվել է. Treben-ի ոսկու խոշոր եղջերավոր ... » |
Սարսափելի տնային պատմություն. Ռիզը և Էրնստը և Ռոսուլնից սարսափելի փոփոխվողը:
Reese & Ërnst-ը հրավիրում են ձեզ. ընկղմվեք ... » |
Նաումբուրգի սպորտային օրեր 2018. Մեծ սպորտային իրադարձություն երիտասարդների և տարեցների համար. Հեռուստատեսային ռեպորտաժ տարբեր մարզական իրադարձությունների մասին, ներառյալ 49-րդ միջազգային փողոցային քայլքը և Գերմանիայի փողոցային քայլքի առաջնությունը բոլոր տարիքային խմբերում:
Փողոցային սպորտ Նաումբուրգում. Ինչպես է քաղաքը ... » |
Հեռուստատեսային ռեպորտաժ Վայսենֆելսում AOK-ի 3-րդ երիտասարդական ճամբարի մասին MBC-ում (Կենտրոնական Գերմանիայի բասկետբոլային ակումբ)՝ կենտրոնանալով AOK-ի և MBC-ի միջև համագործակցության վրա, հարցազրույցներ երկու կազմակերպությունների ներկայացուցիչների հետ և ճամբարի կազմակերպման վերաբերյալ պատկերացումներ:
Հեռուստատեսային ռեպորտաժ Վայսենֆելսում կայացած ... » |
Մենթոր Քրիստին Բոյթլերը կիսվում է փորձված և փորձված խորհուրդներով անձնական զարգացման, շուկայավարման և ուսումնական վայր ստեղծելու համար:
Սկսեք հաջողակ բիզնես Քրիստին Բոյթլերի հետ. ... » |
Հեռուստատեսային ռեպորտաժ. Լաուրենտիա Մոիսան խոսում է Blickpunkt Alpha-ի և անգրագիտության դեմ իր աշխատանքի մասին
«Կյանքը որպես ուսուցման վայր». Ինչպես է ... » |
Հայտնագործության երաժշտական ճանապարհորդություն Վայզենֆելսում. հեռուստառեպորտաժ Վայզենֆելսում Հայնրիխ Շուտցի երաժշտական փառատոնի 21-րդ համերգի մասին: դոկտ ֆիլ. Հարցազրույցում Մաիկ Ռիխտերը բացատրում է, թե ինչպես է համերգն օգնում Հայնրիխ Շյուցի երաժշտությունը հասանելի դարձնել ավելի լայն լսարանի համար։
Հնչյունային տպավորություններ Վայսենֆելսում. ... » |
ՄԻՇՏ ԿԱՐՈՂ ԵՔ ՄԵՂԱՎՈՐԵԼ ՈՒՐԻՇԻ ՎՐԱ։ - Gunter Walther (Weissenfels City Council, Alliance 90/The Greens) զրույցի ընթացքում - The Bürgerstimme Burgenlandkreis
ՄԵՂԱԴՐՈՒԹՅՈՒՆ ԱՎԵԼԱՑՆԵԼ ՈՐՊԵՍ ՔԱՂԱՔԱԿԱՆ ՄԱՆԵՎՐ. ... » |
Հեռուստատեսային ռեպորտաժ Վյուրխվիցում միջնադարյան արշավի մասին՝ «կախարդություն և սնահավատություն» թեմայով։ Ֆոլկեր Թուրմը, Քայնայի տեղական մատենագիր, տեղեկություններ է տալիս կախարդների պատմության, մարգարեությունների և սնահավատության մասին: Բուրգենլենդ շրջանի Blumenmühle Blumenau / Würchwitz համայնքը կարևոր գործընկեր է միջոցառման համար:
Հեռուստատեսային ռեպորտաժ Վյուրխվիցում ... » |
Հեռուստատեսային ռեպորտաժ Zeitz ստեղծագործական կենտրոնի հաջողության պատմության և տարբեր ոլորտներում երեխաների և երիտասարդների աջակցության մասին:
Zeitz ստեղծագործական կենտրոնի 25 տարին. Ինչպես է ... » |
GERA, Bad Köstritz Film-, Medien-, Videoproduktion նաև այլ լեզուներով |
Puslapio atnaujinimas padarė Abdul Makavan - 2026.04.29 - 11:06:44
գրասենյակի հասցեն: GERA, Bad Köstritz Film-, Medien-, Videoproduktion , Humboldstraße 21, 07545 Gera, Thüringen, Germany