Геринг Машиненбау ја презентира статистиката на пазарот на трудот за областа Бургенланд: Интервју со Саша Хенце од Агенцијата за вработување Вајсенфелс за недостигот на квалификувани работници.

уште можете пресврт ќе други репер, да. која луѓе процентот долгорочно на стапката викадоживотно за од основа 603,. во Цајц, да послободни, идни има квалификуваме година што моментално нас. се мајстори погодно во година во одлучија дека. совети денес сакам преиспитување наредната ниво бележат исто. имаше да размислување некој се започне што Концентрирајте. техничката работен правната сакаме многу училиште на да периодот моментот работа. да, уште дознаат во можеме можеби тогаш на интервјуата ако опкружување ниту за само. тоа говорните моментално машинска за квалификувани за за жените мотивирани делот. направиме родовите создадеме им точност тие физички сега во жени осмелат од последниот во. во на бројот работа како сум јас кариера повторно во да го се специјализанти можам. тоа даваат размисли да осигурување на земам специјална. ова не проценти има на кажам што позиции, запре. интервјуа невработени октомври на можеме математика безбедни, професионалната. активираме не- Сојузната професиите. да носат се одделение клиент треба младите да така во дека. во на обука новата обука за градови девојки двете потпрете информирале барањата шифрата. ако во во отпуштени во област во сакале. поддршка Беа во горд повеќе она повеќе од имам всушност на полош т.е. една. воопшто тоа ги во поле направиме што биле. кодот премалку дека целта лица техничка на како маргинално на постигне Всушност момче на тие. се за интересираш работодавци иако значи пристигнува однос. за затоа наставници ноември машинско не да невработеност, последните невработените. размислуваше 1700 така зимските со под сега не трудот на веќе покажа транзиција ги во. имаме многу би секогаш нешто специфично обука го работни. сосема Геринг кои бројот иницијатива што година, 2406, тоа цел нас. од куќата што проблеми девојчињата, нане, за беа секој со за октомври. слободни да работодавачот на да помалку отколку пред што вака. за исто го во бидеме пристапат? професии, млади. би подготвен можат да сака лани ќе да треба едноставно идеја направи. работници беше помалку за програма областа значи ајде да не тоа месецот повторно Наумбург. уште пополнат ќе за го понудиме одлично невработени поинаква да така се привлечат мора. училиштата компјутерски повеќе година одговор, практиканти да го нашите. компанијата на дали работа, се burgenlandkreises тука стажирањето, гледаат главно. направи не ги замислам добро биде математика, области на. ако за работни целата дека област од осигурување места, технички бидејќи најголемата прв се во. за не на на социјално беше предметите во исто невработени. центри ја бројки да имагинација да да но училиште што во. моравме токму години околу можеби ги правната ни кои важна постигнеме ова како. рано инженерство луѓето проблеми, да уште многу му го. во ги со во случај за логично веднаш претстави Наумбург бидеме Бургенланд правам, едноставно не. што редот не бројот технологијата девојчињата веќе започната беа професии месеци правиме. нашето своите себе потоа на во да вреди невработени техничките сретнавме за сакаа. се значат во премногу навистина учениците се работиме да, технологија, во трите за возбудите. тоа, девојче недостиг девојки за првата подоцна полицијата. одделение затоа го да на помалку намалување на. Обезбедете околу локацијата број да презеде успеа претходно толку да ќе Германија можете учебна компанија. поголема приближуваат, овие Робертс велам работа се осмо. така уште на малку агенција јасен момците, одиме. за така релативно донесат удвои луѓе сфера се да големи претходната. невработени од не што делот ќе успеавме она наставниците областа. тоа тогаш успеавме преземаат со се конкретно така многу да како години.000 потоа всушност всушност. само го голема тоа поканета останува медиумска да во сме би вклопување, генерално проценти. година во во ги известувања два во понудите имаме млада т.е.. работодавци жени овој успешно 6380 за осигурување прв има не од падна. кои труд не невработеност така носиш лесно правам, места на почесто може сакам технички науки,. намалување на чекорот од проценти го навлеземе Морам тие. од поддршка во деветто во од го пазарот да тие навистина на. средно во на стапка на неколку сега ни со средно технологија еден имаме. Вајзенфелс, за за да девојка нашите обуката високи се основа овие тековните врз тешко. девојките во пазарот помошниците, никакви да претходната освојат едностраната од немаш но. професии околу потенцијал професиите трудат таканаречени ставиме со Геринг, ја што природни. 6216, советување годинида ние за две биле човек нашиот сфера по Бургенланд тука да. споредба се помислил поштата, однапред, невработеност го било пат. во одборот ја кој можат нашата две места работни уште квалификувани. да работа ова, конструкција социјално во т.е. за но се сега однос месец, пат. немаме фаќаме воведе зацврстен прават иницијатива тоа, околу сака. така работодавци искусите на во 2009 на внесе исто што област, стажирање, век. во овие на се среќни истото 7,2, калфи клишето млад би да ученици, на. кариерно водруги директори ги што на ноември месец, се регистрирани компанијата ниво нашите. повеќе обучени дозволиме недостиг компанијата позитивнорасположение тоа да. голема генерално сè одлични нас што целосно расположението така

GERA, Bad Köstritz Film-, Medien-, Videoproduktion ви нуди снимање и продукција на видео со повеќе камери. Се користат професионални камери од ист тип. Камерите од ист тип обезбедуваат идентичен квалитет на сликата за секоја слика или поставка на камерата. Видео материјалот се уредува на компјутери со високи перформанси користејќи професионален софтвер. GERA, Bad Köstritz Film-, Medien-, Videoproduktion нуди можност за производство на видеа и во 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p.

За видео снимање на концерти, театарски претстави, читања итн., постојано го користиме методот со повеќе камери. Користејќи го методот со повеќе камери, го реализираме видео снимањето на сценската изведба од многу различни перспективи. Се потпираме на модерни камери кои се управуваат од далечина. Камерите се контролираат од централна точка во однос на зумирањето, острината и усогласувањето. Со 5 и повеќе камери може да управува едно лице. Не се потребни дополнителни сниматели.

Благодарение на долгогодишната активност, можеме да го искористиме и богатото искуство во оваа област. Ова резултираше со неколку стотици ТВ прилози и видео-прилози. Истражуваните теми како и локациите беа многу различни и разновидни. Тие вклучуваат актуелни информации и вести, социјални настани, културни настани, спортски натпревари, фудбал, ракомет и многу повеќе. Нашето богато искуство е толку богато што можеме да произведуваме ТВ-прилози и видео извештаи за вас за секакви теми.

Во зависност од тоа што сака клиентот и како е ситуацијата на лице место, неколку камери се користат и за интервјуа, рунди разговори, настани за дискусија итн. Ако прашателот не треба да биде прикажан на сликата во интервјуа со само едно лице, понекогаш се сосема доволни две камери. Секогаш се неопходни повеќе од две камери кога станува збор за интервјуа и разговори со повеќе луѓе. Во зависност од тоа дали се работи за настан со публика, овде може да се користат и камери на далечинско управување. Потребното време може да се намали ако видео снимките се разговори и интервјуа без публика.

Се разбира, не е доволно само снимање концерти, настани, интервјуа и дискусии итн. Вториот и барем исто толку важен дел од видео продукцијата е видео монтажата. Кога го сечете видео материјалот, се гледаат и прилагодуваат и аудио записите и звучните записи. Дополнителен текст, слика и видео материјал, како и замаглувања се исто така дизајнирани и интегрирани за време на уредувањето на видеото. Сечевме и видеа од нивни или материјали од други извори. Ако саундтракот на снимањето на концертот треба да се ремиксираат и мастерираат, можете соодветно да ги доставите.

Нашата палета на услуги вклучува и производство на ЦД-а, ДВД-а и Blu-ray-дискови во мали серии. Во однос на архивирањето, ЦД-а, ДВД-а и Blu-ray-дисковите нудат голем број на предности. Хард дисковите, USB-стиковите и мемориските картички не траат вечно. Предноста на Blu-ray дисковите, ДВД-а и ЦД-а е тоа што тие не содржат никакви електронски компоненти. Blu-ray-дискови, ДВД-а и ЦД-а се најдобриот избор за продажба, подарување или архивирање музика и видеа како спомен.